Hallo, liebe Bella,
jepp, wenn Du einen Schwerbehindertenausweis hast, bist Du verpflichtet, diesen dem Arbeitgeber vorzulegn!!!! Dein Mann hat Recht :-))
IX. Sozialgesetzbuch ist das "Neue Behindertenrecht", das als Ziel "Integration in den Arbeitsprozess" hat, mit den von bluebird beschriebenen Vergünstigungen.
Du kannst es Dir sicher auch als Taschenbuch aus dem Beck-Verlag kaufen. Es ist immer sehr nützlich, zu wissen, was wo steht!
Schau einmal in das Telefonbuch. Dort gibt es ein "Integrationsamt" oder eine Hauptfürsorgestelle. Denn Du hast auch steuerliche Vorteile, je nach Grad der Behinderung.
Alles Gute und liebe Grüße
Elfe
Du erreichst mich unter
elfe234@hotmail.com