[Kellerkind]

Liebe Luna,

das tut mir leid, das zu lesen. Kommt doch zu unserer Erkrankung noch so ein Mist dazu.
Leider kann ich Dir aus rechtlicher Sicht nicht helfen, aber ohne genaueres über Deinen Job zu wissen, frage ich mich:

- habt Ihr einen Betriebsrat?
- mußtest Du die Wiedereingliederung nicht mit dem Boss vorher abstimmen?
- was sagt die Personalabteilung?
- was könnte Plan B sein? Mit der super eingearbeiteten Kollegin tauschen?
- was schlägt Dein Chef als Alternative vor?
- wie kommt er dazu, daß Du nicht voll einsatzfähig bist? Siehst Du das auch so?

Tschuldigung, so viele Fragen auf einmal. Beruhige Dich, atme tief durch und sortier Dich, sonst hilft Dir das nicht und er hätte Recht, daß er Dich so schnell los wird. Da hast Du schon ganz andere Sachen geschafft! Gaaaaanz sachlich an die Sache rangehen und filtern.

Lieben Gruß