hallo...
nehmen wir mal an... ich hätte demnächst ein vorstellungsgespräch und die fragen mich, warum eine schwerbehinderung von 50% vorliegt?
wie soll ich denn darauf reagieren? rein rechtlich muss ich nicht darauf antworten. aber wie sieht das denn aus? ich weiß nicht, wie ich reagieren soll. wenn ich denen erzähle, dass ich krebs hatte (auch wenns schon mehr als 2 jahre her ist) dann stellen die mich doch nie ein.
ich habe 50% bekommen, ohne merkzeichen und auch sonst absolut keine einschränkungen, die mich bei der ausübung des berufes behindern könnte. der ausweis ist bei der arbeitssuche echt ein klotz am bein!
habt ihr erfahrungen auf dem gebiet? was würdet ihr tun?
danke schon mal
ophelia