AW: Verlängerte Pausenzeiten nach Magenhochzug
Hallo Frank,
ich sag ja, der Arbeitgeber muss mitspielen. Ansonsten läuft es nicht.
Manchmal verstehe ich das nicht.
Speziell in diesem Fall, wenn der Arbeitgeber den Lohn für die Zeit, in der du ruhst oder vielleicht mal nicht da bist, ersetzt bekommt, hat er doch überhaupt keinen Verlust.
Gott sei Dank hat der Chef meines Mannes - zwar nicht begeistert, aber immerhin - mitgeholfen. Mein Mann ist wohl auch schon fast 30 Jahre da, das mag auch eine Rolle spielen.
Hoffentlich klappt es bei dir mit dem "Liegestuhl":-).
LG Monika
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